第67章 提拔一个对手_步步高升 首页

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第67章 提拔一个对手

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了金海提拔的事差点跟贾总经理翻脸?”

  “有那么严重?”

  “要不然你以为没有贾总经理点头,办公室敢把金海提拔的考察预告能出来?”

  “那倒也是,看来侯副经理这次是铁了心要把金海推上位,估摸是为了让金海顶替以前朱四海的位置,真的可伶了那个程大伟,即使做了科长,还是被人不待见!”

  “你也看出来了?”

  “这种事只要不是瞎子谁看不出来?以前朱四海当招商融资科长的时候,整天围着侯副经理和秦副经理马首是瞻。

  现在招商融资科长换了程大伟,程大伟不是侯副经理的人,这么大的肥缺落在别人手里,侯副经理能甘心才怪。”

  “照你这么说,侯副经理极力推荐提拔金海的最终目的是为了夺下程大伟的招商融资科长位置?”

  ……..

  公司的员工们虽然背地里议论的厉害,但毕竟事不关己高高挂起,闲来无事八卦几句也就拉倒了。

  要说对此事反应最大的人莫过于有心竞争副科长职位的招商融资科办事员洪国伟。

  此时,他正坐在程大伟的办公室里,当着顶头上司的面毫不掩饰自己内心对公司这一安排的强烈不满。

  “程科长!贾总经理怎么能这样呢?您说金海哪方面比我强?他凭什么提拔当副科长?

  他要是提拔当了副科长,我洪国伟头一个不服!一个什么都不懂的混子也配给我们当领导?”

  程大伟面无表情冲他:“冷静!”

  坐在老板椅上的程大伟看着一脸愤愤不平的年轻下属眉头紧皱。

  他不得不承认,侯副经理这招先发制人的确用的娴熟,不管三七二十一先把金海提拔为招商融资科副科长的考察预告公布出来。

  这厮出手够快的。

  程大伟耐心帮洪大伟分析眼下的局面:

  “公司领导班子一正三副,秦副经理虽然被停职依旧享受副经理待遇,班子会议上,侯副经理和秦副经理在会上支持,这样等于同意的人就占了半壁江山,贾总经理的态度稍稍有点偏袒金海提拔的事

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